Certificazione dell’incremento del Salario Accessorio annuale in deroga, ai sensi dell’art. 14 c. 1-bis del dl 25/2025 e della circolare della RGS n. 175706 del 27.06.2025

Certificazione dell'incremento del Salario Accessorio annuale in deroga, ai sensi dell'art. 14 c. 1-bis del dl 25/2025

Certificazione dell’incremento del salario accessorio annuale dell’Ente in deroga al limite previsto dall’art. 23 c. 2 del dlgs 75/2017, attraverso:

  1. La verifica del rispetto dei limiti di spesa di personale ai sensi dell’art. 33 c. 2 del dl 34/2019;
  2. La verifica del rispetto dei limiti di spesa di personale ai sensi dell’art. 1 c. 557 o 562 della l. 269/2006;
  3. La verifica del rispetto dei limiti del salario accessorio dell’art. 14 c. 1-bis del dl 25/2025;
  4. Il calcolo dell’incremento del salario accessorio in deroga realizzabile e la ripartizione proporzionale sia sul fondo del comparto che sul fondo delle Elevate Qualificazioni.

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Dichiarazioni assenza cause di inconferibilità e incompatibilità, predisposti 10 modelli standard – ANAC 24.03.2026

Dichiarazioni assenza cause di inconferibilità e incompatibilità, predisposti 10 modelli standard - ANAC 24.03.2026

Con la delibera n. 92 dell’11 marzo 2026, Anac mette a disposizione modelli standardizzati per la resa delle dichiarazioni sulla insussistenza di una delle cause di inconferibilità, all’atto della nomina, e, annualmente, sulla insussistenza di una delle cause di incompatibilità di cui al d.lgs. 39/2013, così come previsto dall’art. 20 del medesimo. Sono dieci i nuovi moduli dichiarativi, distinti per tipologia di ente, di cui possono avvalersi volontariamente le pubbliche amministrazioni, gli enti pubblici o gli enti di diritto privato in controllo pubblico che conferiscono un incarico, approvati sulla base dell’esigenza di agevolare l’attività di controllo da parte dei Responsabili anticorruzione (Rpct), ma anche di semplificare l’adempimento degli obblighi dichiarativi a carico dei soggetti interessati e di responsabilizzare maggiormente questi ultimi.

Gli schemi definiti dall’Autorità – tenuto conto del confronto con il Garante per la protezione dei dati personali, l’Istat, l’Agid e la Conferenza unificata, nonché della consultazione pubblica realizzata sul punto e delle modifiche normative intervenute sul d.lgs. 39/2013 – sono pubblicati sul sito istituzionale di Anac, come allegati alla citata delibera ed anche nella sezione tematica del portale dedicata alla materia dell’inconferibilità e incompatibilità di incarichi.

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Applicazione per il Calcolo del Rispetto dei Limiti di Spesa e la Programmazione delle Assunzioni di Personale, Aggiornato al nuovo CCNL del Comparto Funzioni Locali del 23.02.2026 – Strumenti di Lavoro

Applicazione per il Calcolo del Rispetto dei Limiti di Spesa e la Programmazione delle Assunzioni di Personale, Aggiornato al nuovo CCNL del Comparto Funzioni Locali del 23.02.2026 - Strumenti di Lavoro

Scarica gratuitamente l’Applicazione per il Calcolo del Rispetto dei Limiti di Spesa e la Programmazione delle Assunzioni di Personale, Aggiornato al nuovo CCNL del Comparto Funzioni Locali del 23.02.2026, con i calcoli degli arretrati e dei rinnovi contrattuali, CONTATTACI PER ULTERIORI APPROFONDIMENTI:

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