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   <news:title>L&amp;#039;incidenza dell&amp;#039;IVC sui differenziali economici relativi alle progressioni delle ex categorie del Comparto Funzioni Locali, a seguito del parere dell&amp;#039;ARAN Id 37607: Applicazione aggiornata per la costituzione e utilizzo dei nuovi Fondi delle Funzioni Locali per l&amp;#039;annualità 2026 - Strumenti di Lavoro</news:title>
   <news:publication_date>2026-07-13T14:38:18Z</news:publication_date>
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  <loc>https://carmignaniconsulenza.com/2026/07/13/a-seguito-dellentrata-in-vigore-del-nuovo-ccnl-23-02-2026-del-comparto-funzioni-locali-2022-2024-gli-incrementi-contrattuali-che-per-gli-anni-2022-e-2023-coincidono-con-li/</loc>
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   <news:title>A seguito dell’entrata in vigore del nuovo CCNL 23.02.2026 del comparto Funzioni Locali 2022-2024, gli incrementi contrattuali – che per gli anni 2022 e 2023 coincidono con l’IVC erogata – determinano un effetto anche sul differenziale stipendiale iniziale riconosciuto in sede di passaggio dal vecchio al nuovo sistema di classificazione con decorrenza 1° aprile 2023 ai sensi dell’art. 78, comma 3 lett. b) del CCNL 2019-2021? E in caso affermativo, gli enti devono procedere al ricalcolo di detto differenziale stipendiale iniziale riconoscendo, con la medesima decorrenza, le eventuali differenze rispetto a quanto originariamente calcolato? ARAN parere Id: 37607</news:title>
   <news:publication_date>2026-07-13T14:33:00Z</news:publication_date>
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   <news:title>Aggiornati gli schemi di pubblicazione dei dati del Decreto Trasparenza - ANAC 25.06.2026</news:title>
   <news:publication_date>2026-07-13T05:56:00Z</news:publication_date>
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