Seminario ARAN del 26 ottobre 2022 per i professionisti HRM delle amministrazioni del comparto Funzioni Centrali (documenti e video)

Seminario ARAN del 26 ottobre 2022 per i professionisti HRM delle amministrazioni del comparto Funzioni Centrali (documenti e video)

On-line la registrazione e i materiali del seminario organizzato dall’ARAN per i professionisti HRM delle amministrazioni del comparto Funzioni Centrali “I sistemi di classificazione del personale dei nuovi CCNL: dalle mansioni alle competenze professionali ” del 26 ottobre u.s.

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SI’ AGLI INCARICHI DI STAFF A TITOLO GRATUITO ANCHE AI PENSIONATI – CORTE DEI CONTI LOMBARDIA DELIBERA N. 126/2022

SI' AGLI INCARICHI DI STAFF A TITOLO GRATUITO ANCHE AI PENSIONATI - CORTE DEI CONTI LOMBARDIA DELIBERA N. 126/2022

Il Sindaco del Comune di Castiglione Olona (VA) ha posto, alla Sezione regionale di controllo per la Lombardia, una richiesta di parere sulla corretta applicazione dell’art. 90 TUEL, nel suo combinato disposto con l’art. 5, comma 9, del DL n. 95/2012. In particolare, l’Ente chiede: a) se possa essere legittimo considerare l’assunzione a titolo gratuito di personale in quiescenza per lo svolgimento dei compiti di cui all’art. 90 del TUEL; b) se l’assunzione in parola possa essere disposta, a titolo gratuito, anche a favore di personale in quiescenza collocato a riposo per ragioni anagrafiche (pensione di vecchiaia). Riconosciuta l’ammissibilità soggettiva e oggettiva dell’istanza, la Sezione si pronuncia come segue: “Il conferimento, tramite contratto oneroso di diritto privato, ai sensi dell’art. 90 del TUEL, di un incarico di supporto al Sindaco a personale in quiescenza, è normativamente possibile purché il medesimo non abbia ad oggetto l’espletamento di funzioni direttive, dirigenziali, di studio o di consulenza. Essendo l’ufficio “di staff” organo strumentale allo svolgimento delle funzioni che sono proprie dell’Organo politico, è solo quest’ultimo che può individuare in concreto le azioni per le quali abbia necessità di supporto e, conseguentemente, delineare in modo chiaro e incontrovertibile, l’oggetto e l’utilità dell’incarico di collaborazione, al fine di evitare che lo stesso sia elusivo della disposizione di cui art. 5, comma 9, del DL n.95/2012 e smi”. di studio o di consulenza. Essendo l’ufficio “di staff” organo strumentale allo svolgimento delle funzioni che sono proprie dell’Organo politico, è solo quest’ultimo che può individuare in concreto le azioni per le quali abbia necessità di supporto e, conseguentemente, delineare in modo chiaro e incontrovertibile, l’oggetto e l’utilità dell’incarico di collaborazione, al fine di evitare che lo stesso sia elusivo della disposizione di cui art. 5, comma 9, del DL n.95/2012 e smi”. di studio o di consulenza. Essendo l’ufficio “di staff” organo strumentale allo svolgimento delle funzioni che sono proprie dell’Organo politico, è solo quest’ultimo che può individuare in concreto le azioni per le quali abbia necessità di supporto e, conseguentemente, delineare in modo chiaro e incontrovertibile, l’oggetto e l’utilità dell’incarico di collaborazione, al fine di evitare che lo stesso sia elusivo della disposizione di cui art. 5, comma 9, del DL n.95/2012 e smi”. al fine di evitare che lo stesso sia elusivo della disposizione di cui art. 5, comma 9, del DL n.95/2012 e smi”. al fine di evitare che lo stesso sia elusivo della disposizione di cui art. 5, comma 9, del DL n.95/2012 e smi”.

https://banchedati.corteconti.it/documentDetail/SRCLOM/126/2022/PARLink al documento:

Per non scorrere la graduatoria concorsuale valida occorre dimostrare l’intervenuta modifica della disciplina concorsuale rispetto a quella riferita alla graduatoria con particolare riguardo alle prove d’esame e ai requisiti di partecipazione o al contenuto del profilo professionale – Consiglio di Stato sentenza n. 7780/2022

Per non scorrere la graduatoria concorsuale valida occorre dimostrare l’intervenuta modifica della disciplina concorsuale rispetto a quella riferita alla graduatoria con particolare riguardo alle prove d’esame e ai requisiti di partecipazione o al contenuto del profilo professionale - Consiglio di Stato sentenza n. 7780/2022

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